「心理テスト」は人気がありますね。「この絵を見てどこに座りたいですか？」などと聞き、その答えによって「あなたはこんな性格です！」と分類するみたいな。当たったような気になっ ...

この研修では、公庁・大手企業の採用試験や人材開発、人事配置をはじめ、心理コンサルティングや学生の生活指導、企業や団体の研修などで大変多く利用されているYG性格検査を実際に手 ...

～採用時にごまかす必要のない適切な適性検査を使用することが最重要～ 適性検査の性格診断で6割以上の人が「自分を良く見せようとした」経験あり。 その理由は「受かりたいから」が7割 ...

新卒大学生を対象とした就活調査レポートサイト「就活総合研究所」を運営する、株式会社Synergy Career（本社：大阪府大阪市、代表取締役社長：岡本 恵典）は、26卒と27卒の就活生を対象に ...

就活生の皆さんの疑問・質問を解消するため、Q＆A方式でさまざまな就活の悩みにお答えします。今回は、「適性検査や性格検査の結果が思わしくなく面接まで進まない。どうしたら良いか？

リンクはコピーされました。 文字サイズ小さくなりました この研修では、公庁・大手企業の採用試験や人材開発、人事配置をはじめ、心理コンサルティングや学生の生活指導、企業や団体 ...

～就活生の54.0%が、企業は性格検査より能力検査を重視していると認識～ 新卒大学生を対象とした就活調査レポートサイト「就活総合研究所」を運営する、株式会社Synergy Career（本社：大阪 ...

日本公認心理師ネットワークが、2025年8月7日19時30分から21時30分まで、『YG性格検査の実施・評価と活かし方』というテーマでオンラインセミナーを開催します。 【内容】 この研修では、公 ...

リンクはコピーされました。 文字サイズ小さくなりました 画像 : https://newscast.jp/attachments/VWZ94bg0aIRYGGUpbBnm.png 日本公認心理 ...